青島月薪7170元全省領(lǐng)跑，這幾個(gè)行業(yè)人才需求高
5月8日訊 隨著疫情在全國范圍內(nèi)的緩解、國民經(jīng)濟(jì)的迅速復(fù)蘇，2021年第一季度人才就業(yè)市場(chǎng)回暖，春季招聘旺季呈現(xiàn)一片繁榮景象。日前，山東本土求職招聘平臺(tái)——齊魯人才網(wǎng)發(fā)布《2021年春招季山東就業(yè)市場(chǎng)招聘需求報(bào)告》，對(duì)今年全省春季就業(yè)市場(chǎng)招聘情況進(jìn)行了梳理分析。
打造人才“蓄水池”，高學(xué)歷層次人才需求穩(wěn)步上升
根據(jù)齊魯人才網(wǎng)發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2021年春招季山東就業(yè)市場(chǎng)博士學(xué)歷、碩士學(xué)歷、本科學(xué)歷、大專學(xué)歷的人才需求占比分別為4.03%、13.82%、40.12%、42.03%，大專學(xué)歷人才依然是山東企業(yè)招聘的主力軍，但與2020年同比，博士、碩士、本科學(xué)歷人才需求占比均有所上升，其中本科學(xué)歷人才需求所占比重上升幅度最大，為0.08%；大專學(xué)歷人才需求占比減少0.11%。
隨著全省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的不斷加速，制造業(yè)與人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新技術(shù)不斷融合應(yīng)用，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求量將會(huì)持續(xù)向高學(xué)歷層次傾斜。人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要支撐力量，集聚、培養(yǎng)一批高尖端產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍，是在競(jìng)爭(zhēng)中獲得主動(dòng)權(quán)和占領(lǐng)制高點(diǎn)的重要保障，特別是引進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需要的高端人才，對(duì)于產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有事半功倍的效果。另外在“搶人大戰(zhàn)”中，山東各市為招攬人才紛紛出臺(tái)人才引進(jìn)計(jì)劃，提供落戶、住房補(bǔ)助政策，使眾多企業(yè)有更多資本來招攬高學(xué)歷人才，因此在2021年企業(yè)對(duì)本科及以上學(xué)歷層次人才需求愈發(fā)突出。
數(shù)字經(jīng)濟(jì)迎來新機(jī)遇，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)人才缺口大
2021年春招季山東就業(yè)市場(chǎng)行業(yè)需求排名來看，2021年互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)人才需求最高，占比為7.17%；其次為機(jī)械/設(shè)備/重工行業(yè)，人才需求占比6.8%；教育/培訓(xùn)行業(yè)位列第三位，人才需求占比為6.01%。
數(shù)字經(jīng)濟(jì)作為近年來發(fā)展迅猛的新興行業(yè)，現(xiàn)已成為推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“加速器”。疫情發(fā)生之后，在疫情防控、復(fù)產(chǎn)復(fù)工、產(chǎn)能壓縮等多重壓力之下，各行各業(yè)尤其是制造業(yè)企業(yè)，面臨著嚴(yán)峻的用工難題，但這也在很大程度上為山東制造業(yè)向無人化、智能化轉(zhuǎn)型帶來推動(dòng)力，極大激發(fā)了企業(yè)數(shù)字化和智能化轉(zhuǎn)型的需求和熱情。
目前工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)正在成為山東制造業(yè)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)、生產(chǎn)力整體躍升的重要抓手。具體而言，新一代信息技術(shù)的發(fā)展創(chuàng)新將推動(dòng)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)持續(xù)升級(jí)迭代，5G、人工智能、區(qū)塊鏈、數(shù)字孿生等新興技術(shù)與制造業(yè)的融合將進(jìn)一步加快和深化，顯著提升山東省工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展能力和水平。山東互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)正補(bǔ)齊短板，奮起追趕，在此過程中相關(guān)專業(yè)人才不可或缺，山東互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)就業(yè)前景可期。
山東各地市薪酬均6000+，青島7170元月薪全省領(lǐng)跑
齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示2021年春招季山東16地市市場(chǎng)化平均薪酬均已超過6000元，僅有的兩個(gè)平均薪酬超過7000元的城市為青島、濟(jì)南，其中青島以市場(chǎng)化平均薪酬7170元，持續(xù)領(lǐng)跑。
隨著山東自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)青島片區(qū)等國家戰(zhàn)略的陸續(xù)落地，青島已經(jīng)站在了中國新一輪改革開放的“最前沿”。國家戰(zhàn)略的“賦能”，成為青島最具說服力、競(jìng)爭(zhēng)力的名片。近年來青島對(duì)人才引進(jìn)十分重視，完成“人才找政策”變?yōu)椤罢哒胰瞬拧睉B(tài)度轉(zhuǎn)變，為高端人才項(xiàng)目提供打包服務(wù)，消除后顧之憂。青島通過整合利用國家、省、市、區(qū)等各級(jí)資助政策，使得人才政策更具“人情味”，讓人才真真切切感受到政府關(guān)懷，“來了就是青島人”這句話也逐漸被喊響，加上經(jīng)濟(jì)實(shí)力的不斷增強(qiáng)，青島就業(yè)市場(chǎng)平均薪酬水平繼續(xù)領(lǐng)跑全省。
此次報(bào)告也顯示出日前全省春招市場(chǎng)的蓬勃生機(jī)，但齊魯人才網(wǎng)專家也提醒，盡管目前來看，今年就業(yè)延續(xù)總體平穩(wěn)的態(tài)勢(shì)，但不確定、不穩(wěn)定因素仍然較多，就業(yè)形勢(shì)依然比較復(fù)雜，面臨諸多挑戰(zhàn)，求職者要認(rèn)識(shí)到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。由于疫情原因，某些企業(yè)的傳統(tǒng)崗位用人需求下降，隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)和“互聯(lián)網(wǎng)+”這些新技術(shù)的應(yīng)用，有很多新的行業(yè)、新的就業(yè)機(jī)會(huì)產(chǎn)生。所以對(duì)于初入職場(chǎng)的年輕人而言，最重要的一點(diǎn)是心態(tài)的調(diào)整，通過不斷積累經(jīng)驗(yàn)，把握機(jī)會(huì)，才能在職場(chǎng)上走得更遠(yuǎn)。
注：文中數(shù)據(jù)為齊魯人才網(wǎng)正在發(fā)生招聘交易的市場(chǎng)化人才需求，所展示數(shù)據(jù)僅對(duì)齊魯人才網(wǎng)的用戶樣本數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，時(shí)間截止日期為2021年4月20日。
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